【<20代・30代体育会出身者活躍中>人事担当職】採用や会社PRなどのイメージ戦略を担当/未経験歓迎

PRポイント

■飲食業、建設業、書店、食肉加工販売業など10事業を展開する企業
■未経験歓迎!人事、採用へ興味がある方!

給与

予定年収:500万円~600万円(残業手当:有)  
月給:380,000円~(以下一律手当を含む)  
基本給:220,000円~
固定残業手当は月、45時間0分該当分、105,000円~を支給
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
■昇給:年4回(4半期ごと)  
■賞与:年2回(7月・12月)

休日

年間休日:113日
月9日~10日のシフト制 ※原則土日祝休み
慶弔休暇  
有給休暇10日~20日

勤務時間

8:45~17:45
所定労働時間8時間 
休憩時間:60分 
残業月20時間程度

福利厚生

通勤手当(全額支給)
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
退職金制度
再雇用制度(65歳まで)
社員割引制度(飲食店20%OFF)
健康診断

仕事内容

◆人事採用担当
募集案件に対して最適な募集施策を講じ、選考を行い入社獲得までを担当します。
既存の採用手法や慣例にとらわれずに業務を遂行していただくことが期待されます。
年間10名程度の採用計画に対し、飲食店の店長から、
本部の間接部門の採用に携わっていただきます。
慣れてきましたら、建築士やデザイナー等の専門職にチャレンジしていただきます。

【業務内容】
・人材動向の把握/世の中のどこに当社に必要な人材がいるのかを調査・把握。
・業者との折衝/人材会社と情報交換・商談・折衝を重ね、パートナー関係を構築。
・求人広告の出稿/原案作成から完成まで自ら制作。  
・基準策定・選考実施/選考基準や判定方法を決め、書類選考や面接、応募者対応を実施。
・その他/会社PRやイメージ戦略の展開。新たな採用手法の情報収集・研究など。

勤務地

埼玉県さいたま市

求める人材

【必須】
人事、採用への興味がある方

【歓迎】
マネジメント経験  
集団スポーツのキャプテン経験

雇用・契約形態

正社員

募集背景

年齢構成比の修復・将来の幹部候補採用を目的とした若年層の募集

当サービスについて

スポナビキャリアは20~30代の体育会出身者を中心に

転職のサポートをしております。


《スポナビキャリアの特徴》

★体育会・アスリート・スポーツ経験者向け

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