職種
【<20代・30代体育会出身者活躍中>個人住宅の企画営業職】
給与
年収:350万円~600万円 
※年齢、経験、前職給与を考慮し決定
※月35時間分の固定残業手当を支給、有資格者には資格手当支給

【年収例】
30際支店長/月給48万円+賞与2回:年収900万円  
40歳ブロック長/月給65万円+賞与2回:年収1,200万円
勤務地
千葉県
休日
年間休日:117日
日曜(法定)+祝日+月3~4日の希望日(土曜日を中心にその他平日での取得も可)
夏季休暇(連続8日)
年末年始休暇(連続8日)
有給休暇
慶弔休暇
仕事内容

■企画営業職
・土地仕入~販売後フォロー等、住宅が完成するまでの全ての企画に携わる仕事。
※営業・販売業務ナシ

職種
【<20代・30代体育会出身者活躍中>個人住宅の企画営業職】
給与
年収:350万円~600万円 
※年齢、経験、前職給与を考慮し決定
※月35時間分の固定残業手当を支給、有資格者には資格手当支給

【年収例】
30際支店長/月給48万円+賞与2回:年収900万円  
40歳ブロック長/月給65万円+賞与2回:年収1,200万円
勤務地
神奈川県
休日
年間休日:117日
日曜(法定)+祝日+月3~4日の希望日(土曜日を中心にその他平日での取得も可)
夏季休暇(連続8日)
年末年始休暇(連続8日)
有給休暇
慶弔休暇
仕事内容

■企画営業職
・土地仕入~販売後フォロー等、住宅が完成するまでの全ての企画に携わる仕事。
※営業・販売業務ナシ

職種
【<20代・30代体育会出身者活躍中>個人住宅の企画営業職】
給与
年収:350万円~600万円 
※年齢、経験、前職給与を考慮し決定
※月35時間分の固定残業手当を支給、有資格者には資格手当支給

【年収例】
30際支店長/月給48万円+賞与2回:年収900万円  
40歳ブロック長/月給65万円+賞与2回:年収1,200万円
勤務地
東京都
休日
年間休日:117日
日曜(法定)+祝日+月3~4日の希望日(土曜日を中心にその他平日での取得も可)
夏季休暇(連続8日)
年末年始休暇(連続8日)
有給休暇
慶弔休暇
仕事内容

■企画営業職
・土地仕入~販売後フォロー等、住宅が完成するまでの全ての企画に携わる仕事。
※営業・販売業務ナシ

職種
【<20代・30代体育会出身者活躍中>食品輸入商社で法人営業職】完全週休二日制/賞与支給実績4ヶ月分
給与
月給:22万円~
想定年収:300万円~
※上記金額にはみなし残業代(30時間分・4万4000円)が含まれます。
 超過した場合は別途支給します。
※経験等を考慮し当社規定により決定
勤務地
東京都港区
休日
<年間休日125日以上>
※5日以上連続休暇の取得可能
・完全週休2日制(土・日・祝)
・夏季休暇(5日)
・年末年始休暇(5~9日)
・有給休暇
・産休育休取得実績あり
仕事内容

【輸入食材などの海外商品の提案営業】
お客様は、外食チェーンの企業や卸の問屋など。
1日あたり、1~2社を訪問します。
全体の8割が既存のお客様で2割が新規です。
新規のお客様は、既存のお客様からの紹介がほとんどで、
新規営業のためにゼロから電話でアプローチすることはありません。
当社では、アボカドやバジルなどの調味料を中心に、海外食品を扱っており、
全国展開のフードチェーン企業やテーマパークなどの大手企業とのお取引も多いです。

<シェフと一緒にメニュー開発>
当社では、橋渡し役のメンバーを通したシェフとのメニュー開発により、
お客様からの細かいご要望を実現しています。
新しいメニューが完成したら、営業全員で試食会を実施。
味や調理の手順などを把握してから提案しますので、
自信を持って提案できる環境です。
実際に、営業にシェフが同行し、提案することもあります。
また年に2回、知識を深めるための勉強会も実施しています。
※お客様から「工場を見たい」とのご要望があれば、アテンドで海外の工場へ行く機会もあります。

職種
【<20代・30代体育会出身者活躍中>産業機器製品の提案営業職】千葉勤務/賞与支給実績4ヶ月分
給与
予定年収:320万円~480万円(残業手当:有) 
月給:210,000円~315,000円
事業内勤分の超過時間は追加支給 
予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
賞与:年2回(6月・12月/給与2ヶ月分)+決算賞与(会社業績による)
※過去実績年間約4ヶ月分
モデル給与:30歳(月給236000円+その他手当)
勤務地
千葉県千葉市
休日
年間休日123日
完全週休2日制(かつ土日祝日)
有給休暇10日~20日
夏季休暇 
年末年始休暇 
GW
仕事内容

■産業機器製品の提案営業
ゼネコン及び設計事務所のお客様に対して大手メーカーの製品を使用した
電機システム・機器の提案営業をお任せいたします。

【詳細】
・産業電機品(空調機器・LED照明・エレベータ)等の提案、販売
・施設全体のエネルギー対策等の提案
・見積書、契約書、提案書等の作成

※取扱製品:空調機器、コンプレッサー、エレベーター、産業機器、電気制御システムなど
※大手グループメーカーと連携して、提案・営業活動を進めていくこともあります。

職種
【<20代・30代体育会出身者活躍中>ばね製造機械の提案営業】社内行事多数/年間休日129日/海外との取引あり
給与
基本給:196,000円~+各種手当+残業代
昇給:年1回
賞与:年2回(3.5ヵ月分)
勤務地
大阪府大阪市
休日
※年間129日
完全週休二日制(土曜、日曜)・祝日
GW・夏季休暇・年末年始休暇・有給休暇
仕事内容

■技術営業担当
アフターサービスを行う部門にて、ばね製造機械のお問い合わせ対応や
部品の社内手配に従事するほか、機械をセットし試作用のばねを巻いたり、
出荷作業を行ったりします。
その他にも、お客様を訪問し機械のメンテナンス活動を行ったり、機械の納品に立ち会ったりします。
お客様は国内・海外を問わず様々な地域にいらっしゃるため出張は多いですが、
いろいろなお客様と接し多種多様な文化と関わることができるので、
非常にやりがいのあるお仕事です。

国内:大分県~北海道までの全国にある企業
海外:アメリカ、カナダ、スペイン、フランス、その他アジア圏
※海外出張時は、通訳の方が同席するので英語力は必須ではありません。

職種
【<20代・30代体育会出身者活躍中>建設企業で人事担当】完全週休二日制/未経験歓迎/企業の発展に貢献
給与
年収:300万~500万
月収:20万~35万 
※給与はご経験や年齢により異なります。
勤務地
東京都千代田区
休日
年間休日120日
完全週休二日制(土日祝)
年末年始・夏季休暇・GW・慶弔休暇・有給休暇など
※会社カレンダーによる
仕事内容

採用業務全般を担っていただきます。
人事企画、採用関連、教育・研修関連、評価関連等です。
(採用のスケジュール管理、書類選考や面接等)
企業の経営目標を達成するために、適切な部門構成や人員配置、採用計画を練ります。
社員が能力を最大限に発揮するために仕組みづくりに携わっていただきます。
企業の理念や行動指針にあった人財の採用活動を行っていただきます。
企業にとってヒトは財産。採用活動を通して、企業の発展に貢献していきます。
また、ただ採用して終わりではなく、その方がご活躍できるようにご支援をお願いします。

職種
【<20代・30代体育会出身者活躍中>お菓子の製造メーカーのルート営業】残業少なめ/千葉勤務
給与
月給:22万1,000円~
※上記は最低保障金額です。経験やスキルに応じて当社規定により決定いたします。
※みなし残業代40時間分(50,000円)を固定給に含んで支給致します。超過分は別途全額支給いたします
★給与例:年収350万円 経験3年 月給25万円 12ヶ月 賞与年2回
勤務地
千葉県松戸市
休日
★年間休日105日★
◇土日休み※会社カレンダーによる
◇リフレッシュ休暇(規定あり)
◇有給休暇
◇慶弔休暇
◇育児介護休暇
仕事内容

■ルート営業
曜日によって変化するルートを周りながら取引先での在庫管理や商品配列の管理業務をお任せいたします。
高速道路沿いにある既存先をメインに回っていただき、在庫の確認や配列のお手伝い、新商品の紹介等をしていただきます。
あなたに専属でお任せすることによって より正確な在庫管理の実現や、 新規拡大にもつながる重要なお仕事になります。

職種
【<20代・30代体育会出身者活躍中>人事担当職】採用や会社PRなどのイメージ戦略を担当/未経験歓迎
給与
予定年収:500万円~600万円(残業手当:有)  
月給:380,000円~(以下一律手当を含む)  
基本給:220,000円~
固定残業手当は月、45時間0分該当分、105,000円~を支給
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
■昇給:年4回(4半期ごと)  
■賞与:年2回(7月・12月)
勤務地
埼玉県さいたま市
休日
年間休日:113日
月9日~10日のシフト制 ※原則土日祝休み
慶弔休暇  
有給休暇10日~20日
仕事内容

◆人事採用担当
募集案件に対して最適な募集施策を講じ、選考を行い入社獲得までを担当します。
既存の採用手法や慣例にとらわれずに業務を遂行していただくことが期待されます。
年間10名程度の採用計画に対し、飲食店の店長から、
本部の間接部門の採用に携わっていただきます。
慣れてきましたら、建築士やデザイナー等の専門職にチャレンジしていただきます。

【業務内容】
・人材動向の把握/世の中のどこに当社に必要な人材がいるのかを調査・把握。
・業者との折衝/人材会社と情報交換・商談・折衝を重ね、パートナー関係を構築。
・求人広告の出稿/原案作成から完成まで自ら制作。  
・基準策定・選考実施/選考基準や判定方法を決め、書類選考や面接、応募者対応を実施。
・その他/会社PRやイメージ戦略の展開。新たな採用手法の情報収集・研究など。

職種
【<20代・30代体育会出身者活躍中>交通に関するマーケティング調査や分析】年間休日124日/未経験歓迎/街づくりに貢献
給与
月給:23万6,250円
昇給:年1回
賞与:年2回
勤務地
東京都目黒区
休日
年間休日:124日
土日祝休み  
※休日出勤した場合、振休を取得していただきます。
夏季休暇 
年末年始休暇
仕事内容

■マーケティング調査(マネジメント業務)
国際客船ターミナル、東京ビッグサイト、大規模アウトレットモール、新宿駅、渋谷駅など。
こうした大規模な都市計画に欠かせない街の調査や分析をトータルで担っています。
よく街で交通の調査で通行する車のカウントをしている方がいるかと思いますが、あの業務をイメージして下さい。
実際にカウントをするのはアルバイトの方が実施するので、
その方達のマネジメント業務やデータをまとめたりするのがお仕事内容になります。

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